FO fordømmer alle angrep og overgrep mot sivilbefolkningen i Palestina og Israels kollektive avstraffelse, utsulting og tvangsflytting av sivilbefolkningen i Gaza. Vi fordømmer Hamas sitt terrorangrep mot Israels sivilbefolkning, og alle pågående brudd på folkeretten som sivile utsettes for i denne krigen.

Klimaendringene er ikke lenger et fremtidsscenario. Ekstremvær og andre naturkatastrofer utgjør en betydelig trussel for en stadig større andel av verdens befolkning. Grønt sosialt arbeid handler om sosialarbeidernes forpliktelse til å arbeide for det grønne skiftet.

I kraft av vår profesjonsutøvelse er FO forpliktet til å jobbe for solidaritet og rettferdighet, mot diktatur og undertrykkelse.

Økonomisk selvstendighet er en forutsetning for likestilling. Et samfunn med små lønnsforskjeller er noe hver enkelt arbeidstaker og samfunnet som helhet tjener på. Likelønn virker både økonomisk og sosialt utjevnende.

Den norske velferdsstaten er bygget på sosialpolitiske prinsipper over generasjoner. Når sosiale problemer igjen begynner å vokse, trenger vi en helhetlig sosialpolitikk som møter dem. Sosialfaglig kompetanse må ivaretas i alle helse- og velferdstjenester fordi det har betydning for oss alle uavhengig av helsetilstand og livssituasjon.

Den norske modellen, trepartssamarbeidet og velferdsstaten er ikke kommet av seg selv. Den er bygget over generasjoner av organiserte arbeidsfolk, som kjempet for et rettferdig og likeverdig samfunn. Fremtidens arbeidsliv avhenger av hvordan vi etterlater den, og fremtidens velferdstjenester avhenger av dem som i dag utdanner seg til å fylle den.

Norge har i all hovedsak et inkluderende, rettferdig og effektivt arbeidsliv hvor ni av ti trives på jobben. Vi ligger i verdenstoppen både for jobbtrivsel og motivasjon. Likevel preges FOs medlemmers arbeidshverdag av store utfordringer.

Mennesker som trenger hjelp fra velferdsstaten, skal møte kompetente profesjonsutøvere som sikrer og ivaretar deres rettigheter og individuelle behov. Høy kvalitet i velferdstjenestene skaper trygghet og tillit hos brukere, arbeidsgivere, samarbeidspartnere og i samfunnet ellers.